Все участники курсов должны соблюдать меры по профилактике COVID-19.
ДЛЯ КОГО ПРЕДНАЗНАЧЕН | для сотрудников среднего звена руководящих работников из центральных банков, министерств финансов и других государственных ведомств, занимающихся разработкой и осуществлением мер политики с учётом гендерной проблематики.
ТРЕБОВАНИЯ К УЧАСТНИКАМ | предпочтение отдаётся кандидатам, занимающимся в настоящее время разработкой и осуществлением гендерно-ориентированной политики, либо имеющим опыт работы в этой области. Все участники должны иметь высшее образование в области экономики или общественных наук или соответствующий опыт работы, а также обладать навыками работы с электронными таблицами в программе Microsoft Excel.
ОПИСАНИЕ | данный курс, которые проводится Институтом профессионального и организационного развития, посвящен рассмотрению макроэкономических последствий гендерного неравенства и мер политики, направленных на расширение возможностей женщин. В ходе курса обсуждаются тенденции в области гендерного неравенства, отмечавшиеся в разных странах в разные периоды времени, в том числе с учетом влияния пандемии COVID-19; подчёркивается значение ликвидации гендерного неравенства для инклюзивного и устойчивого роста; проводится анализ направленных на ликвидацию гендерного неравенства мер политики в налогово-бюджетной, финансовой и правовой сферах и в отношении рынка труда. Программа курса предполагает активное участие в учебном процессе, в ходе которого предусмотрены лекции, практические занятия, работа в группах под руководством преподавателей, выполнение домашних заданий и выступления самих участников. Цель состоит в том, чтобы помочь участникам применить полученные знания и навыки для анализа ключевых задач, связанных с гендерной тематикой, в своих странах, а также разработать программы реформ с учетом приоритетных направлений.
ЦЕЛИ | По завершении курса слушатели научатся:
· понимать взаимосвязи между гендерным неравенством и макроэкономикой, в том числе с точки зрения экономического роста, инклюзивности, диверсификации и устойчивости;
· пользоваться ключевыми источниками данных с гендерной разбивкой и соответствующим набором средств для оценки прогресса стран в направлении гендерного равенства, включая влияние пандемии COVID-19, а также влияние гендерного равенства на макроэкономические результаты;
· обсуждать ключевые меры политики по ликвидации гендерного неравенства, включая соответствующую практику гендерного бюджетирования;
· формулировать программы приоритетных реформ в целях ликвидации гендерного неравенства в своих странах.
Начало:
Окончание: 19 июл
Язык(и): English
Организация-спонсор: IMF
Организационные вопросы
Крайний срок подачи заявки: 14 апреля 2024 r.